Unemployment Insurance and Other Benefits To Know About
- Ha perdido su trabajo o ha tenido sus horas reducidos por razones relatado a COVID-19, o por lo demás ha perdido su trabajo sin culpa suya, y está ganando menos de $600 a la semana.
- Ganaste por lo menos $1300 durante un trimestre estacional en los últimos 18 meses, o en unas circunstancias, ganaste más de $900 durante un trimestre estacional en los últimos 18 meses.
- Es ciudadano, residente permanente, o tiene permiso de trabajo. La mayoría de individuos sin estatus legal formal no pueden recibir beneficios de desempleo.
- – no puede realizar su trabajo habitual o o completar su horario normal debido a una enfermedad, herida o embarazo no relacionado con el trabajo, incluida la cuarentena médica o una enfermedad relacionada con COVID-19 (certificado por un profesional médico o un funcionario de salud pública) ) y
- Le han diagnosticado COVID-19 o tiene síntomas y está buscando un diagnóstico;
- un miembro de su hogar ha sido diagnosticado con COVID-19;
- Usted está cuidando por alguien diagnosticado con COVID-19;
- Está cuidando por un niño u otro miembro del hogar que no puede asistir a la escuela o al trabajo porque está cerrado debido a COVID-19;
- Usted está en cuarentena o fue aconsejado por un proveedor de cuidado de la salud que realice la auto-cuarentena;
- Estaba programado para comenzar a trabajar y no tiene trabajo o no puede llegar a su lugar de trabajo como resultado de un brote de COVID-19;
- Se ha convertido en el sostén de una familia porque el jefe de familia ha muerto como resultado directo de COVID-19;
- Tuviste que renunciar a tu trabajo como resultado directo de COVID-19;
- Su lugar de trabajo está cerrado como resultado directo de COVID-19; o
- No puede hacer su trabajo regular o habitual o completar su horario normal porque está cuidando por un miembro de familia enfermo o en cuarentena con COVID-19 (certificado de un profesional médico) o para establecer vínculo con un nuevo hijo, y
- Ha ganado al menos $300 durante el ‘período base.’ Para reclamos presentados entre abril 2020 y junio 2020, el ‘período base’ es de enero 2019 a diciembre 2019. Para reclamos presentados entre julio 2020 y septiembre 2020, el ‘período base’ es de abril 2019 a marzo 2020.
- Número de Seguro Social
- La licencia de conducir o ID de estado
- Si usted no es ciudadano americano, documentos de inmigración como una Tarjeta de residente permanente o la Tarjeta de residente extranjero (I-551), una Tarjeta de Autorización de Empleo (I-766), un permiso de reingreso (I-327) o el Documento de viaje del refugiado (I-571)
- Fecha de la última vez que presentó para el seguro de desempleo (si procede)
- Ingresos totales de su última semana de trabajo, empezando en Domingo (e.g. 8 de Marzo – 14 de Marzo, 2020, 15 de Marzo – 21 de Marzo, 2020)
- Últimas comprobantes de pagos y W-2s de su última empleador (o 1099s si cree que le pagó indebidamente como un contratista independiente.)
- Últimas comprobantes de pagos y W-2s de otros empleadores para los que ha trabajado en los últimas 18 meses (o 1099s si cree que le pagó indebidamente como un contratista independiente.)
- Nota: Si fue clasificado erróneamente como un contratista independiente (recibió un 1099), le pagó en efectivo, o su empleador no dedujo los impuestos sobre las nóminas de su salario, su solicitud tomará más tiempo para tramitar. Probablemente, necesitará recoger prueba adicional de cuánto ganó durante los últimos 18 meses.
- Cómo hacer una cuenta:
- Cómo presentar un reclamo: Inglés | Cantonés | Mandarín | Español | Vietnamita
- Certificar por Beneficios de Continuación: Inglés | Español
- Certificar por la aplicación móvil para el seguro de desempleo: Inglés | Cantonés | Español
- Reanudar su reclamo: Inglés | Cantonés | Mandarín | Español
- Reportar Salarios y Ganancias: Inglés | Español
- Para solicitar CalFresh, el programa SNAP de California, vaya a http://mycalfresh.org.
- Si necesita seguro médico inmediatamente, debe solicitar MediCal y entender si es elegible para asistencia en recibir seguro privado en el sitio web de Covered California.
- Puede encontrar un banco de comida en el sitio de California Association of Food Bank.
- Para información general y técnica, puede llamar al 1-866-333-4606 entre las 8 a.m. y las 8 p.m., todos los días de la semana.
- Para obtener asistencia relacionada con su reclamo específico, llame al 1-800-300-5616 entre las 8 a.m. y las 12 p.m., de lunes a viernes.
- No puede hacer su trabajo regular o habitual o completar su horario normal porque está cuidando por un miembro de familia enfermo o en cuarentena con COVID-19 (certificado de un profesional médico) o para establecer vínculo con un nuevo hijo, y
- Ha ganado al menos $300 durante el ‘período base.’ Para reclamos presentados entre abril 2020 y junio 2020, el ‘período base’ es de enero 2019 a través de diciembre 2019. Para reclamos presentados entre julio 2020 y septiembre 2020, el ‘período base’ es de abril 2019 a través de marzo 2020.
Quiero saber para cuales beneficios califico.
Soy un empleado de tiempo completo o medio tiempo y recibo W-2s. Ya no tengo trabajo pero puedo trabajar. Para cual beneficio aplico?
Debe aplicar para beneficios de desempleo si usted:
Si se determina que usted no es eligible para el seguro de desempleo, es posible que califica para Asistencia de Desempleo por la Pandemia: si no está trabajando porque está enfermo o en cuarentena de causa de COVID-19, debe aplicar a Seguro de Incapacidad. Si no está trabajando porque está cuidando a un miembro de su familia que está enfermo o en cuarentena con COVID-19, debe aplicar a Permiso Familiar Pagado.
Tenia una chamba. Ahora estoy sin trabajo, pero puedo trabajar. ¿Qué beneficio debo solicitar?
Si es un trabajador de una chamba, como un conductor de Lyft o Uber, o trabajas como técnico de uñas, debes solicitar un seguro de desempleo, aunque la empresa para la que trabajas puede considerarte un contratista independiente. Tenemos orientación específica sobre cómo completar la solicitud de UI en la siguiente sección para trabajadores de chamba. Los trabajadores de chamba y otros trabajadores mal clasificados también pueden solicitar el Seguro de Diabilidad del Estado y la Baja Familiar Remunerada a través del Departamento de Desarrollo de Empleo.
Si la ley de California lo considera un contratista independiente, como un maestro de música independiente o un electricista, o si dirige su propio negocio (incluso si es la única persona que trabaja para ese negocio), podrá obtener Asistencia de Desempleo Pandémico y también puede calificar para un préstamo del Programa de Protección del Cheque de Paga, que será perdonado si se utiliza en la nómina.
Soy un contratista independiente o soy autónomo. Ahora estoy sin trabajo, pero puedo trabajar. ¿Qué beneficio debo solicitar?
Muchas personas que trabajan como «contratistas independientes», «trabajadores independientes» y «trabajadores de chamba» pueden calificar para los beneficios a través del Seguro de Desempleo regular (o el Seguro de Incapacidad del Estado y la Baja Familiar Remunerada) porque han sido mal clasificados como contratistas independientes o porque trabajaron como empleados antes de trabajar por cuenta propia. La ley de California generalmente presume que los trabajadores son empleados, y corresponde a la empresa que contrató al trabajador para refutar esa presunción. Si existe alguna posibilidad de que haya sido clasificado incorrectamente como un contratista independiente, debe solicitar los beneficios en uio.edd.ca.gov.
Si está correctamente clasificado como un contratista independiente, podrá obtener Asistencia de Desempleo Pandémico. También puede calificar para un préstamo del Programa de Protección del Cheque de Paga, que será perdonado si se utiliza en la nómina.
Todavía tengo un trabajo a tiempo parcial, pero ya no estoy ganando tanto dinero como lo hago normalmente. ¿Qué beneficio puedo solicitar?
Si sus ganancias se han reducido a menos de $ 600 por semana, puede ser elegible para el seguro de desempleo incluso si trabaja en más de un empleo.
Si su empleador necesita reducir las horas en su trabajo, debe alentar a su empleador a solicitar un Acuerdo de Trabajo Compartido con el Departamento de Desarrollo de Empleo.
Tengo autorización de trabajo, pero no soy residente permanente ni ciudadano estadounidense. ¿Puedo solicitar el Seguro de Desempleo?
No es necesario ser residente permanente para ser elegible para el Seguro de Desempleo. Actualmente debe tener autorización de trabajo para ser elegible y, en la mayoría de los casos, debe haber ganado dinero mientras tenía autorización de trabajo.
El acceso al Seguro de Desempleo, el Seguro por Discapacidad o la Baja Familiar Remunerada no deberían perjudicarlo bajo la nueva regla de «carga pública» del Departamento de Seguridad Nacional. El Seguro de Desempleo, el Seguro por Discapacidad o la Baja Familiar Remunerada son beneficios ganados, no beneficios públicos.
Soy indocumentado. ¿Puedo solicitar el seguro de desempleo?
Los trabajadores indocumentados en California son elegibles para la Baja Familiar Remunerada y la Seguro de Incapacidad, por lo que si usted o un miembro de su familia se enferma y no puede hacer su trabajo normal como resultado, puede acceder a estos beneficios. Los trabajadores indocumentados en California también son elegibles para la Compensación de los Trabajadores, si contrajo coronavirus u otra enfermedad en el trabajo.
Legal Aid at Work también ha compilado una lista de fondos privados que pueden ayudarlo durante este momento difícil. Estos fondos están disponibles en bit.ly/CA-UI4UIs.
Soy propietario de una pequeña empresa. ¿Qué beneficios puedo solicitar?
Podrá obtener Asistencia de Desempleo Pandémico y también puede calificar para un préstamo del Programa de Protección del Cheque de Paga, que será perdonado si se utiliza en la nómina.
A través de una orden ejecutiva, el Gobernador Newsom está ofreciendo un aplazamiento gratuito de un año de los impuestos estatales sobre las ventas de hasta $ 50,000 para las empresas de California con menos de $ 5 millones en ventas gravables.
Tengo que cuidar a mi hijo que está fuera de la escuela, lo que me impide ir a trabajar. ¿Qué beneficios debo solicitar?
Si todavía está empleado pero no puede trabajar porque está cuidando a un niño cuya escuela o lugar de cuidado ha cerrado, tiene derecho a hasta 12 semanas de licencia pagada, siempre que su empleador tenga menos de 500 empleados. Cuando se toma un permiso, su empleador solo tiene que pagarle 2/3 de su salario normal, hasta $200 por día. Aunque su empleador paga por este tiempo, el gobierno federal puede reembolsarle a su empleador.
Si ya no está empleado, debe ser elegible para la Asistencia de Desempleo Pandémico. También puede ser elegible para el Seguro de Desempleo, y primero debe solicitar el Seguro de Desempleo.
Estoy enfermo o en cuarentena. ¿Qué beneficios puedo solicitar?
Si todavía está empleado pero no puede trabajar porque está enfermo, tiene derecho a hasta 2 semanas de licencia remunerada por enfermedad según la ley federal, siempre que su empleador tenga menos de 500 empleados. Aunque su empleador paga por este tiempo, el gobierno federal puede reembolsarle a su empleador. También tiene derecho a al menos 3 días de pago por enfermedad según la ley de California, y más si trabaja en Los Ángeles, San Diego, San Francisco, Oakland, Berkeley, Emeryville y algunas otras ciudades de California.
Si ya no está empleado o agota sus días de enfermedad, puede solicitar un Seguro por Discapacidad si usted:
2.- haber ganado al menos $ 300 durante el ‘período base’. Para los reclamos presentados entre abril de 2020 y junio de 2020, el período base es de enero de 2019 a diciembre de 2019. Para los reclamos presentados entre julio de 2020 y septiembre de 2020, el período base es de abril 2019 hasta marzo de 2020.
También puede ser elegible para recibir Asistencia por Desempleo Pandémico, aunque no puede acceder a estos beneficios al mismo tiempo. Las personas que no trabajan por los siguientes motivos pueden ser elegibles para la Asistencia de Desempleo Pandémico:
Cumple con otros criterios establecidos por el Secretario del Trabajo.
Estoy cuidando para alguien que está enfermo o en cuarentena. ¿Para cuáles beneficios puedo aplicar?
Si todavía está empleado pero no puede trabajar porque alguien en su familia está enfermo, tiene el derecho de tener hasta dos semanas de licencia de enfermedad, siempre y cuando su jefe tenga menos de 500 empleados. Cuando toma licencia, su jefe sólo tiene que pagarle 2/3 de su salario normal, hasta $200 por día. Aunque su jefe paga por este tiempo, el gobierno federal le puede reembolsa a su jefe. Usted también tiene el derecho al menos 3 días de baja por enfermedad pagados según la ley de California, y más si trabaja en Los Ángeles, San Diego, San Francisco, Oakland, Berkeley, Emeryville, y algunas otras ciudades en California.
También puede calificar para la baja familiar remunerada si usted:
Es posible que tenga el derecho a Asistencia de Desempleo por la Pandemia, pero no puede acceder estos beneficios al mismo tiempo.
Estoy en el proceso de aplicar por desempleo
Como calcula UI?
Calculando cuánto va a recibir cada semana en desempleo puede ser difícil y depende de cuánto dinero estaba recibiendo antes y cuánto recibe ahora cada semana mientras está elegible por beneficios. Beneficios, antes de la deducción de sus ingresos, pueden cambiar entre $40 a $450 cada semana. Desde abril hasta julio 2020, cualquier persona está elegible por beneficio de $600 adicionales cada semana.
Aquí hay más información en detalle
La cantidad que recibe cada semana en beneficios va a ser el Beneficio Semanal, menos 3/4rto de la cantidad que ganó cuando recibía beneficios. El Beneficio Semanal está calculado por el trimestre de ganancias cuando recibió el máximo sueldo durante el período base – un periodo durante los últimos 15-18 meses. En California el Beneficio Semanal cambia entre $40 hasta $450. Si trabaja medio tiempo en una semana, va a recibir menos beneficios. En general, al Beneficio Semanal se quita 3/4rto de la cantidad de sueldo de esa semana. Por ejemplo, si recibe $100 en una semana va a recibir $75 menos en beneficios. Si recibe $400 en una semana, va a recibir $300 menos en beneficios.
El más Importante, si recibe más de 3/4 veces del Beneficio Semanal en una semana, va a ser ineligible for beneficios. Por ejemplo, si el Beneficio Semanal es menos de $301, no va a ser eligible for beneficios si recibe $400 esa semana.
| Cantidad de Salarios en el Trimestre Más Lucrativo | Beneficio Semanal | Máximo de Ingresos para Seguir Elegible |
| $1,196.00 – $1,221.99 | $50.00 | $66.66 |
| $2,574.01 – $2,600 | $100.00 | $133.33 |
| $3,874.01 – $3,900.00 | $150.00 | $200.00 |
| $5,174.01 – $5,200.00 | $200.00 | $266.66 |
| $6,474.01 – $6,500.00 | $250.00 | $333.33 |
| $7,774.01 – $7,800.00 | $300.00 | $400.00 |
| $9,074.01 – $9,100.00 | $350.00 | $466.66 |
| $10,374.01 – $10,400.00 | $400.00 | $533.33 |
| $11,674.01 and over | $450.00 | $600.00 |
Durante los próximos cuatro meses, la mayoría de personas que son elegibles para los beneficios del seguro de desempleo recibirán $600 adicionales en beneficios. Algunos de los no ciudadanos no puede ser elegibles por el $600 de beneficios adicionales. De manera importante, si sus ingresos semanales se hacen inelegible por su seguro de desempleo regular, no puede conseguir el $600 adicional. Por ejemplo, si ganara $400 por semana, y tuviera el Beneficio Semanal de $300 o menos, no sería elegible para desempleo.
¿Que documentos necesito solicitar?
La Información Personal:
Información del Seguro de Desempleo:
Documentos de Empleo:
¿Como contesto la pregunta en la sección dos que dice “razón para no trabajar más”?
| ¿Como contesto la pregunta en la sección dos que dice “razón para no trabajar más”?
La solicitud te pregunta en la sección dos para “La razón para no trabajar más.” Si no estás trabajando porque el lugar de su trabajo cerró o se despidió a los empleados en respuesta al coronavirus selecciona “Despedido/Sin Trabajo.” No seleccione “Cancelado/Terminado” si el coronavirus fue el razón para perder su trabajo. |
Como contesto a la pregunta en el sección 3 que dice “proporciona los salarios ganados por el empleador”?
La pregunta 7 le pide que “proporcione los salarios ganados por el empleador” durante el último año y medio. Estas estimaciones son especialmente importantes si le pagaronen efectivo, si su empleador no pagó los impuestos sobre nóminas, o si su empleador le clasificó como contratista independiente. Si usted está en esta situación, es probable que tenga que enviar/faxear la evidencia de sus ganancias al EDD después de que reciba el “aviso de la adjudicación”. Evidencia puede incluir un 1099, pantallazos de las aplicaciónes que muestran sus ganancias, y las cuentas bancarias.
¿Como contesto la pregunta que dice “listo y dispuesto a trabajar” en la sección 4?
Para ser eligible para los beneficios desempleo, necesita estar “listo y dispuesto” a trabajar. En la seccion cuatro, el EDD le va a preguntar: “Esta listo y dispuesto a aceptar trabajo que corresponde a sus habilidades laborales y sus antecedentes educativos? (Por ejemplo: Si se le ofreciera un trabajo ¿Podría aceptarlo?)”
Contesta SÍ a esa pregunta, aun si hay limitaciones que puede impedirle de aceptar algunos trabajos, como cuidar a un niño que no asiste la escuela.
¿Si me pagan en efectivo o mi empleador no pagó impuestos sobre la nómina, Cómo apruebo mis ingresos?
Deberá pedir que el Departamento del Desarrollo del Empleo (EDD) haga una auditoría salarial. La forma más fácil de solicitar una auditoría salarial es iniciar sesión en su cuenta UI Online después de que se haya registrado. Primero seleccione Contáctenos. Seleccione “Reclama Preguntas” bajo el menú desplegable de Categoría de Pregunta. Luego seleccione “Salarios Faltantes de Reclamos” del menú desplegable de Tema de Pregunta. Indique brevemente por qué EDDDDE no tiene su información salarial y luego haga clic en “Enviar”. Por ejemplo, podría escribir “Trabajé en un restaurante que se llamaba XXXXXX localizado en el XXXX de la calle Montgomery, San Francisco, CA, 94104. Me pagaron por cheque, pero el dueño no pagó impuestos sobre la nómina. Según mis registros, recibí $35,000 como indemnización en el año 2019.”
También puede escribir una carta similar y enviarla a la dirección proporcionada por el Departamento del Desarrollo del Empleo en el Aviso de la Adjudicación.
Si me clasificaron erróneamente como contratista independiente, como puedo demonstrar mis ingresos?
Debe pedir que el Departamento del Desarrollo del Empleo hace una auditoría salarial. La manera más fácil de pedir una auditoría salarial es de iniciar sesión en su cuenta de UI Online después de que ha registrado. Primero, selecciona Contáctanos. Selecciona “Preguntas sobre reclamos” en el menú desplegable de Preguntas. Después, selecciona “Salarios faltantes de reclamos” en el menú desplegable.
Brevemente indica porque el Departamento del Desarrollo del Empleo no tiene su información de los salarios y después haga clic para entregar. Por ejemplo, usted podría escribir: “Uber me clasificó erróneamente como contratista independiente, y mi anuncio de adjudicación no refleja el salario que gané mientras trabajando para Uber. Según el 1099-K que recibí de Uber, gané $XX,XXX entre enero y marzo, gané $XX,XXX entre abril y junio, gané $XX,XXX entre julio y septiembre, y gané $XX,XXX entre octubre y diciembre.”
Puede también escribir una carta similar y mandarla por correo a la dirección que el Departamento del Desarrollo del Empleo proveyó en la anuncio de adjudicación.
Tengo preguntas adicionales sobre aplicar.
¿Importa si decide recibir un cheque o una tarjeta de débito?
A menos que decida afirmativamente de recibir un cheque, va a estar pagado por tarjeta de débit. La opción de tarjeta de débito es mejor para la mayoría de la gente porque es tramitado más rápidamente que los cheques.
Estoy teniendo dificultades con usar el sitio web EDD, puedes ayudarme?
EDD tiene un número de teléfono especial para apoyo técnico. Ese número, 1-855-327-7085 es accesible de Lunes a Viernes, entre las 8 de la mañana y las 5 de la tarde.
El EDD también ha preparado muchos vídeos en varias idiomas que podrían ayudarse. Usted puede acceder a estos vídeos en los enlaces por debajo. Puedes acceder a más videos aquí.
https://youtu.be/-00AJjsrLjwEnglish | Cantonés | Mandarín | Español | Vietnamita
Preguntar con su cuenta de UI Online: Inglés
Presenté mi aplicación, pero todavía tengo preguntas
Estoy tratando de averiguar cómo se vea la línea de tiempo.
Un tiempo realista de esperar es 21 días a un mes, desafortunadamente. Si su compañía no pagó impuestos sobre las rentas de sus ganancias, o si fuera clasificado de manera errónea como contratista independiente, llevará más tiempo para tramitar su reclamo.
Recibí una noticia informándome que no soy elegible para beneficios de desempleo.
Recibirá una carta del EED con título “Noticia of Determinación” declarando que no es elegible. También recibirá un formulario de apelación. Un versión del formulario en Inglés y también Español está AQUÍ. Renalle el formulario y escriba en el cuadro de texto su razón por apelar: “Yo no estoy de acuerdo con el decisión. Quiero apelar. Envíe el formulario por correo al dirección en la carta dentro de 30 días.
Busco soporte adicional para ayudarme antes de que reciba beneficios de desempleo.
Es posible que pueda recibir soporte adicional del gobierno o organizaciones privadas si ha perdido trabajo o ingresos por el pandémico.
Muchas empresas de servicios públicos, por ejemplo PG&E, Edison, SDG&E y el Southern California Gas Co., han decidido no contarles los servicios de clientes por falta de pago en este tiempo. Si necesita priorizar los gastos, piense en retrasar pagos de la utilidad. Consulte su empresa de servicios para más información.
También podría llamar 311 para aprender sobre más recursos. Para más información sobre beneficios potenciales que tal vez lo cual calificas, recomendamos la guía de Western Center on Law & Poverty, aqui en https://wclp.org/covid-19-coronavirus-information-response-and-considerations/.
Mis horas cambiaron después de aplicar, y después se me perdió mi trabajo completamente después de que redujeron mis horas.
Si aplicó por Seguro de Desempleo porque sus horas fueron reducidos, pero fuiste posteriormente completamente licenciado, no es probable que este cambio afecte su elegibilidad para beneficios. Honestamente deberías denunciar cuánto ganas cada semana.
Conseguí más trabajo después de aplicar por desempleo.
Sí recibió más trabajo desde que le solicitó es posible ser ineligible. Honestamente debería denunciar sus ingresos cuando certifica por los beneficios.
Necesito actualizar o corregir algo en mi solicitud.
Debería probar usando el “Contacto con Nosotros” sección de UIOnline.
Estoy intentando contactar EDD por teléfono, pero no puedo ponerme en contacto con ellos.
Sabemos que es increíblemente difícil contactar al Departamento de Desarrollo del Empleo en este momento. Puede responder algunas de sus preguntas revisando la página COVID-19 del Departamento, así como las páginas de preguntas frecuentes sobre COVID-19 y las preguntas frecuentes sobre Asistencia de Desempleo por la Pandemia (PUA).
Puede hacer una pregunta en línea al personal del Departamento en askedd.edd.ca.gov o en la pestaña «Contáctenos» una vez que inicie sesión en UIOnline en uio.edd.ca.gov. El sitio web de EDD también tiene una nueva función de chat que puede ayudar.
Si intenta llamar a EDD, asegúrese de llamar al número correcto. A partir del 29 de abril de 2020, el EDD tenía dos centros de atención telefónica separados:
Para obtener la información más actualizada sobre cómo llamar a EDD, consulte la página Contáctenos del Departamento en su sitio web.
Gané dinero después de enviar mi aplicación. ¿Que debo hacer con estas ganancias?
Debería denunciar ingreso que gana después de aplicar cuando certifica por los beneficios. Es mejor hacerlo por el internet o puede llamar Tele-Cert a 1-866-333-4606. Más preguntas sobre la certificación son indicados a continuación.
Si se pagaron dinero de trabajo que hiciera antes de aplicar por Seguro de Desempleo, no debe reportarlo cuando certifica por los beneficios. Debe cuidar registros para que pueda probar que este ingreso se obtuvo antes de aplicar por Seguro de Desempleo.
¿Cómo se relaciona todo esto con los cheques de estímulo de los que me han hablado? ¿Cuándo debo esperar esos?
Los cheques de $1200 son separados de Seguro de Desempleo y otros beneficios que se puede ganar. Recibir un cheque de estímulo no afecta su habilidad de recibir Seguro de Desempleo o otros beneficios.
Se puede encontrar más información sobre los cheques en IRS.gov.
Comencé a recibir seguro de desempleo, pero tengo preguntas sobre lo que todavía tengo que hacer.
¿Todavía tengo que entregar certificaciones quincenales para seguir recibiendo seguro de desempleo?
Sí. Debe certificar para beneficios en línea en uio.edd.ca.gov o usando Tele-Cert en 1-866-333-4606 si es posible. Si no, puede certificar por correo.
¿Cómo certificar para beneficios?
Debe certificar para beneficios en línea en uio.edd.ca.gov o usando Tele-Cert en 1-866-333-4606 si es posible. Si no, puede certificar por correo usando el formulario que tiene las letras “DE 4581”. Se puede encontrarlas en la esquina inferior izquierda del formulario.
Cuando certifico para beneficios, el formulario me pregunta: “¿Trabajó o ganó dinero?” ¿Cómo debería contestar esta pregunta?
Debe contestar “No” si no ganó dinero o trabajó para compensación durante una semana determinada. Por ejemplo, debe contestar “No” para una semana determinada si no trabajó esa semana, aunque se hayan pagado salarios de una semana anterior.
Debe contestar “Sí” si trabajó para compensación o ganó dinero en una semana determinada, aunque no se hayan pagado en esa misma semana. Por ejemplo, si un empleador prometió pagarle $20 por hora, y trabajó desde las 9 a.m. hasta la 1 p.m., ganó $80, aunque su empleador le dijo que le pagaría al fin del siguiente período de nómina.
Cuando certifico los beneficios, el formulario me pregunta: "¿Trabajaste o ganaste dinero?" ¿Cómo debo responder esta pregunta?
Debe responder No si no ganó dinero ni trabajó para una compensación durante una semana determinada. Por ejemplo, debe responder No para una semana determinada si no trabajó esa semana, incluso si le pagaron salarios de una semana anterior. Debe responder Sí si trabajó para obtener una compensación o ganó dinero en una semana determinada, incluso si no le pagaron durante esa misma semana. Por ejemplo, si un empleador prometió pagarle $20 por hora, y trabajó de 9a.m. a 1p.m., ganó $80, incluso si su empleador le dijo que le pagaría al final del próximo período de nómina.
Estoy cuidando para alguien que está enfermo o en cuarentena. ¿Para cuáles beneficios puedo aplicar?
Si todavía está empleado pero no puede trabajar porque alguien en su familia está enfermo, tiene el derecho de tener hasta dos semanas de licencia de enfermedad, siempre y cuando su jefe tenga menos de 500 empleados. Cuando toma licencia, su jefe sólo tiene que pagarle 2/3 de su salario normal, hasta $200 por día. Aunque su jefe paga por este tiempo, el gobierno federal le puede reembolsa a su jefe. Usted también tiene el derecho al menos 3 días de baja por enfermedad pagados según la ley de California, y más si trabaja en Los Ángeles, San Diego, San Francisco, Oakland, Berkeley, Emeryville, y algunas otras ciudades en California.
También puede calificar para la baja familiar remunerada si usted:
Es posible que tenga el derecho a Asistencia de Desempleo por la Pandemia, pero no puede acceder estos beneficios al mismo tiempo
I’m on unemployment insurance, but a family member is now sick, and I need to take care of them. What should I do?
If you need to take care of a sick family member, you can apply for Paid Family Leave for the time that you are not able to work because you need to take care of that family member. Your Unemployment Insurance claim might be closed. Once you are able and available to work again, you can reopen your Unemployment Insurance claim.