暂时性残疾福利分为两种：暂时性完全残疾福利（TTD）和暂时性部分残疾福利（TPD，也称为“工资损失TD福利”）。 二者都是您在伤害或疾病康复期间损失的工资补偿。 如果您在康复期间完全无法工作，您会收到TTD福利。 如果您可以返回工作，但只能以较低工资做有限时间或有限职责的工作，您将收到TPD福利。 如果您的医生限制了您可以做的工作类型，而您的雇主不提供符合您限制条件的全职工作（只有兼职工作），您也可能符合福利资格。 注意：您无需为暂时性残疾福利缴纳所得税。
我应该怎么计算我的暂时性完全残疾（TTD）福利？
一般情况下，TTD福利等于您之前毛收入（税前收入）的三分之二。 您的毛收入包括加班工资以及膳食、住宿和燃料的市场价值。 如果您在受伤时已预定获得加薪，您收到的福利可能会超过受伤时工资的三分之二。 在这种情况下，您可能会获得较高那份工资的三分之二。
以上福利受最低和最高额度限制，具体取决于您受伤的日期。 请查看现行的暂时性完全残疾福利额度。
我应该怎么计算我的暂时性部分残疾（TPD，或工资损失TD）福利？
TPD福利通常等于您损失工资的三分之二，不超过您的TD福利额度的上限。 您的损失工资是指您的平均周薪与您兼职工资之间的差额。
如果我在受伤时有不止一份工作怎么办？
把所有工作的工资加起来，以此计算您的平均每周工资。 福利金额度将等于所有工作工资之和的三分之二。 请记住，您的毛收入包括您根据治疗医生的建议而无法从事的所有工作。
谁来决定我是否可以领取暂时性残疾福利（TD）？
通常由您的治疗医生决定。 如果您不同意医生的评估，您可以要求更换治疗医生，或申请合格医疗评估员（QME）或协议医疗评估员（AME）的第二意见。 您的索赔事务管理人也可能不同意您的治疗医生的意见，并要求QME或AME提供第二意见。
（有关更换医生或获取QME或AME的医疗法律意见的信息，请参阅我们的信息页《工伤赔偿：医疗护理》。）
TD福利金什么时候可以开始领？
第一笔福利金必须在您的雇主得知以下情况后14天内发出：
- a. 您收到受到了与工作相关的伤害，并且
- b. 您的医生已声明您有暂时性残疾。
您的索赔事务管理人应该把您的TD福利金和金额计算说明一起寄给您。
请注意：除非伤害持续超过十四天或需要住院治疗，否则不会支付您离开工作前三天的福利。
如果我没有在14天内收到福利金怎么办？
如果发生延迟，您的索赔事务管理人必须在您申请福利后十四天内寄给您延迟说明，以解释延迟的原因、处理您的索赔所需的进一步信息，以及何时可以作出决定。 通常，决定必须在您申报索赔之日起90天内作出。
如果发生延迟，而且您没有在申请后十四天内收到延迟说明，您的索赔事务管理人必须支付额外的10%金额，即使延迟有其合理理由。
致电保险公司并以书面信件的形式跟进您的TD福利申请。
如果我的雇主提供了另一份工资较低的工作怎么办？
您可能可以领取暂时性部分残疾福利，即因工作限制导致的工资损失的三分之二（不超过上表中的最高额度）。
TD福利何时结束？
您可以一直领取TD，直到您：
- 返回工作；
- 您的医生表示您可以返回工作（无论您是否实际返工）；
- 您的医生认为您达到永久且稳定状态（即您已达到“最大好转”）；
- 在TD福利开始之日起两年内，因单一残疾领取了超过104周的补偿金（某些伤害除外），或
- 您或保险公司对治疗医生的评估提出异议，且QME（如果您由律师代表，则为AME）在对您进行评估后发现以上任何情况。
您的索赔事务管理人必须向您发送信件，说明您的TD福利金终止的原因。