12 cosas que todo el mundo debería saber sobre Derecho laboral

En la mayoría de los casos, los empresarios pueden despedir a sus empleados "a voluntad", es decir, en cualquier momento y por cualquier motivo. Y ni siquiera están obligados por ley a justificar el despido. Sin embargo, hay excepciones a esta regla.

Embarazo/paternidad + mi trabajo (en California)

Un guía para embarazadas y padres sobre cómo conseguir permisos con empleo protegido, reemplazo de salario y cambios en las condiciones de trabajo si estás embarazada o acabas de ser madre.

Seguro de desempleo - Panorama general

Recurso externo sobre cómo reunir los requisitos para percibir prestaciones de desempleo, los pasos para inscribirse y solicitar el desempleo, cómo certificar sus prestaciones y cómo gestionar su solicitud.