El arbitraje en el trabajo

Recientemente se ha pedido a un número cada vez mayor de trabajadores que firmen acuerdos de "arbitraje" para conseguir o conservar su empleo. Estos acuerdos no siempre son fáciles de entender, pero pueden tener un gran efecto sobre los trabajadores y cualquier posible reclamación que tengan contra sus empleadores.

Despido improcedente

¿Puede mi empresario despedirme por cualquier motivo, aunque sea falso o injusto? Sí, en muchas situaciones. La regla general en California es que los empleados se consideran empleados "a voluntad", lo que significa que pueden ser despedidos en cualquier momento por sus empleadores, por cualquier razón o sin razón alguna... Continúe leyendo Despido improcedente

Lucha contra la islamofobia en el lugar de trabajo

¿Qué es la islamofobia? La islamofobia incluye el miedo, el odio o los prejuicios hacia el islam, los musulmanes o las personas percibidas como musulmanas. Cuando la islamofobia aparece en el lugar de trabajo, puede dar lugar a que los empleados sean acosados, marginados o discriminados. La islamofobia también puede manifestarse como una forma de discriminación por origen nacional o ascendencia, en la que los empleados reciben un trato desfavorable por... Seguir leyendo Combatir la islamofobia en el lugar de trabajo

Derecho de sindicación

Una hoja informativa sobre su derecho a organizarse y afiliarse a un sindicato y qué hacer si su empresa toma medidas contra la organización.