作者：Amelia Gallay，工作中的法律援助组织的法律事务员和正在升入加州大学伯克利分校法学院的3年级学生 约翰和詹姆斯-彭德是1940年驻扎在美国费城号上的18名黑人水手之一。当年9月，约翰、詹姆斯和他们的13名同伴（都是黑人 "杂役"）写了一封公开信给...继续阅读为黑人军人纠正数十年来的错误
类别：博客文章
庆祝《家庭和医疗休假法》颁布30周年
2月5日是联邦《家庭和医疗休假法》（或称FMLA）颁布30周年。这项历史性的立法保护了全国数以百万计的工人，使他们在需要的时候不会失去工作，例如在面临严重疾病或迎接新的孩子时。自实施以来，劳动者使用FMLA的次数超过了30次。继续阅读庆祝《家庭和医疗休假法》颁布30周年
两名LAAW工作人员因其敬业的服务而被授予新的头衔
工作中的法律援助组织自豪地宣布，两名工作人员在其职位上获得了高级地位，以表彰他们积累的知识、专长和多年的服务。 他们的长期奉献加强了我们组织的能力，以应对我们的客户和他们的社区在工作场所遭受的非法行为。他们的名字和...继续阅读两名LAAW工作人员因其奉献的服务而被授予新头衔的表彰
LGBTQ退伍军人仍然感受到 "不问不说 "带来的伤害
11月11日的退伍军人节是我们反思我们国家退伍军人的服务的时候。 一个经常被忽视的退伍军人群体是LGBTQ退伍军人，他们因为政府的 "不问不说 "政策和以前基于性取向而将人排除在服务之外的政策而被开除。 继续阅读： LGBTQ退伍军人仍然感受到 "不问不说 "带来的伤害
加州家庭和医疗休假法的最新改进
在过去的几年里，加州已经通过了几项法律，改善了家庭在处理严重的健康状况或与新的孩子相处时获得休假和工资的机会。 这些法律扩大了谁可以休假，他们在休假期间将获得多少工资，他们可以因哪些原因休假，以及哪些...继续阅读加州家庭和医疗休假法的最新改进措施
具有里程碑意义的加州法院裁决保护移民工人免受虐待性发现的影响
加州上诉法院于2022年8月26日星期五作出了一项开创性的裁决，对加州雇主利用民事取证程序来平息移民工人的劳动和就业权利的非法企图给予了重大打击。这样一来，该裁决将有助于保障所有人维护其工作场所权利的能力...继续阅读具有里程碑意义的加州法院裁决，保护移民工人免受滥用证据的影响
妈妈们努力为他人改善哺乳期的适应性
母乳喂养对婴儿和哺乳期父母的健康都有好处。事实上，美国儿科学会建议婴儿在最初的6个月内应完全采用母乳喂养，现在还支持继续母乳喂养到2年或更长时间。然而，许多父母被迫在母乳喂养和他们的事业之间做出选择，....继续阅读妈妈们努力改善对他人的哺乳便利条件
最高法院的多布斯裁决对LGBTQ+权利意味着什么？
*By Cirrus Jahangiri 最高法院在Dobbs诉Jackson Women's Health Organization一案中决定推翻Roe诉Wade一案中的联邦宪法堕胎保护措施，这让LGBTQ+社区感到震惊，他们的权利正处于危险之中。当我们过渡到这个新的美国时，必须讨论生殖权利和LGBTQ+权利的交叉点。继续阅读： 最高法院的Dobbs决定对LGBTQ+权利意味着什么？
旧金山在全国率先保障工薪家庭有权要求工作场所提供便利以帮助家庭照护和儿童保育
当玛丽安娜要求她的大型快餐店雇主稍微调整一下她的时间表，以便她能在一个有补贴的日托中心接送她的孩子时，她的雇主说不行。结果，玛丽安娜不得不放弃她孩子的位置，玛丽安娜最终花了几乎一半的时间......继续阅读：旧金山现在是全国第一个给予工作家庭工作场所住宿权以帮助照顾家庭和照顾儿童的城市。