*Por Amaya Ramsay-Malone Cuando nació la hija de Alfonso, le dijeron que tenía que hacerse análisis de sangre cada dos días durante dos semanas seguidas. Sintiendo miedo por la salud de su bebé y estresado por no encontrar tiempo para cuidarla en un momento tan crucial de su vida, pidió a su empleador que... Continúa leyendo Este Día del Padre, debemos hacer más accesible la baja por cuidado aprobando la SB 951
Category: Blog Post
El Día de la Igualdad Salarial LGBTQ+ pone de relieve la disparidad económica entre las personas LGBTQ+.
* Por Cirrus Jahangiri Hoy se celebra el segundo aniversario del Día de la Concienciación sobre la Igualdad Salarial LGBTQ+, un día en el que se reconoce la disparidad salarial existente entre los miembros de la comunidad LGBTQ+. En Legal Aid at Work aprovechamos este día para reflexionar sobre la preocupante disparidad económica que afecta a las personas LGBTQ+. La Campaña de Derechos Humanos... Continúa leyendo El Día de la Concienciación sobre la Igualdad Salarial LGBTQ+ pone de relieve la disparidad económica de las personas LGBTQ+... Continue reading LGBTQ+ Equal Pay Awareness Day Highlights Economic Disparity for LGBTQ+ People
LAAW recibe el Premio a la Justicia de Género 2022 de la ACLU del Sur de California
Nos sentimos profundamente honrados de que Legal Aid at Work haya sido seleccionada como receptora del Premio a la Justicia de Género de la ACLU del Sur de California para 2022. El premio se otorga en reconocimiento a la labor de LAAW como socio de la Fundación ACLU del Sur de California en el caso Atkinson v. AECOM y por el trabajo de LAAW... Continuar leyendo LAAW honrado con el Premio de Justicia de Género 2022 de la ACLU del Sur de California
Campos de juego desiguales: Un informe en profundidad sobre la desigualdad de género en el deporte escolar presenta a los clientes y abogados de LAAW.
Hoy se ha publicado un nuevo informe en profundidad titulado Uneven Playing Fields (Campos de juego desiguales). Según explica el proyecto En EE.UU. hay casi 24.000 institutos públicos y 3,4 millones de chicas que juegan en equipos deportivos. El Título IX, la ley federal que garantiza la igualdad en "cualquier programa o actividad educativa que reciba ayuda financiera federal", se aplica a... Seguir leyendo Uneven Playing Fields: Un informe en profundidad sobre la desigualdad de género en los deportes de secundaria presenta a clientes y abogados de LAAW
Nuevo conjunto de herramientas para trabajadores transexuales y no binarios
Hoy, en el Día de la Visibilidad Transgénero y el Día de César Chávez, Legal Aid at Work y Beyond Binary Legal se complacen en anunciar el lanzamiento de nuestro Kit de Herramientas para Trabajadores Transgénero y No Binarios. Hemos creado este kit de herramientas en colaboración con un grupo de enfoque de miembros de la comunidad trans y no binaria. El objetivo es proporcionar a los trabajadores... Continúe leyendo Nuevo Kit de Herramientas para Trabajadores Transgénero y No Binarios
En el Día de la Igualdad Salarial 2022, estas son 3 cosas que puede hacer para avanzar en la igualdad de género
Hoy, 15 de marzo, es el Día de la Igualdad Salarial. Es el día en que, por término medio, las mujeres han alcanzado la cantidad que ganaban los hombres blancos en 2021. Históricamente, el trabajo de las mujeres ha sido sistemáticamente infravalorado y mal compensado, e independientemente del tipo de trabajo que realicen, su nivel educativo o su experiencia, las mujeres cobran menos que... Seguir leyendo En el Día de la Igualdad Salarial 2022, estas son 3 cosas que puedes hacer para avanzar en la igualdad de género.
Dos miembros del personal de la LAAW reciben nuevos títulos por su dedicado servicio
Legal Aid at Work se enorgullece de anunciar que dos miembros del personal han alcanzado la categoría de senior en sus puestos en reconocimiento a sus conocimientos acumulados, experiencia y años de servicio. Su larga dedicación fortalece la capacidad de nuestra organización para responder a los actos ilícitos en el lugar de trabajo que sufren nuestros clientes y sus comunidades. Sus nombres y... Seguir leyendo Dos miembros del personal de LAAW reconocidos con nuevos títulos por su dedicado servicio
PRÓXIMO EVENTO: "Adaptaciones para discapacitados en el examen del colegio de abogados de California: estrategias individuales y colectivas para el cambio"
Por favor, únase a nosotros el martes, 15 de marzo de 2022 12 PM a 1 PM (a través de Zoom) para una discusión de Acomodaciones para Discapacitados en el Examen de Abogados de California: Estrategias Individuales y Colectivas para el Cambio: Beth Karp - National Disabled Law Students Association Claudia Center - Disability Rights Education and Defense Fund Lisa Noshay Petro -... Continúe leyendo PRÓXIMO EVENTO: "Adaptaciones para discapacitados en el examen del Colegio de Abogados de California: Estrategias individuales y colectivas para el cambio"
Cinco miembros del personal de la LAAW reciben nuevos títulos por su dedicado servicio
Legal Aid at Work se enorgullece de anunciar que varios miembros del personal han alcanzado la categoría de senior en sus puestos en reconocimiento a sus conocimientos acumulados, experiencia y años de servicio. Su larga dedicación fortalece la capacidad de nuestra organización para responder a los actos ilícitos en el lugar de trabajo que sufren nuestros clientes y sus comunidades. Sus nombres y... Seguir leyendo Cinco miembros del personal de LAAW reconocidos con nuevos títulos por su dedicado servicio