SACRAMENTO - Hoy, la asambleísta de California Buffy Wicks (Distrito 14) anunció la introducción de dos proyectos de ley para hacer que los lugares de trabajo sean más favorables a la familia y que el programa de Licencia Familiar Pagada de California sea más equitativo y accesible. Los proyectos de ley son copatrocinados por Equal Rights Advocates, California Employment Lawyers Association y Legal Aid at Work. "A quienes contamos como miembros de nuestra... Continúa leyendo Dos proyectos de ley pretenden que los lugares de trabajo de California sean más favorables a la familia y garanticen un permiso familiar remunerado equitativo
Etiquetas: permiso familiar retribuido
Katie Wutchiett aparece citada en un artículo del LA Times sobre las nuevas protecciones laborales que habrá que tener en cuenta en 2023.
CalMatters destaca el último estudio que demuestra que las mujeres tienen menos probabilidades de dejar su trabajo si tienen acceso a permisos familiares retribuidos
Katherine Wutchiett habla con CalMatters sobre cómo el SB 951 hace más accesible la baja familiar retribuida a los trabajadores con bajos ingresos
El Gobernador Newsom firma una nueva ley que aumentará las prestaciones por baja familiar retribuida
Richmond Confidential destaca cómo la SB 951 puede repercutir en las familias de Richmond
Permiso parental retribuido: Lo que hay que hacer, lo que hay que hacer
El jueves 9 de junio coorganizamos un gran evento en el que los empleadores aprendieron cómo, independientemente de su tamaño, pueden mejorar la retención de sus empleados cambiando sus políticas de permisos familiares. Entre los ponentes se encontraban Teresa McDade, directora de beneficios laborales y vitales de Microsoft; James Jarvey, director de operaciones de personal de Particle; Jennifer Piallat, propietaria de Zazie... Seguir leyendo Permiso parental retribuido: Lo que hay que hacer, la forma correcta de hacerlo