Cuando las autoridades declaran que una situación es catastrófica, los trabajadores pueden acceder a determinadas prestaciones específicas. Pero muchos de los derechos existentes de los trabajadores también pueden ser útiles en el caso de un desastre - incluyendo los derechos a la licencia por enfermedad, licencia médica familiar, seguro de invalidez, y la compensación de los trabajadores. Lea nuestra hoja informativa sobre... Continúe leyendo Recursos legales para los trabajadores afectados por los incendios forestales de Camp y Woolsey
Etiquetas: Asistencia Jurídica en el Trabajo
Cuando la FMLA cumple 25 años, California amplía el acceso a los permisos familiares, pero sigue habiendo lagunas
Hoy, la Ley Federal de Baja Familiar y Médica cumple 25 años. Ha protegido a millones de familias de perder su sustento y estabilidad en momentos de necesidad: una enfermedad grave o la llegada de un nuevo hijo. Pero, ¿cuántos millones quedan aún fuera? Alrededor del 40% de la mano de obra está excluida de las protecciones de la FMLA. Esto significa... Seguir leyendo Al cumplir la FMLA 25 años, California amplía el acceso a la baja familiar, pero sigue habiendo lagunas
El armador de un pesquero con base en EE.UU. llega a un acuerdo que sienta precedente por las acusaciones de trata de seres humanos y prácticas laborales abusivas
SAN FRANCISCO - Dos hombres indonesios han llegado a un acuerdo en sus demandas contra el capitán de un pesquero estadounidense que, según alegan, les sometió a trabajos forzados y trata de seres humanos. En una medida que sienta precedente en el sector de la pesca comercial estadounidense, el armador del buque también ha aceptado un código de conducta e informar a los futuros marineros de sus derechos... Seguir leyendo El armador de un buque pesquero estadounidense llega a un acuerdo que sienta precedente por las acusaciones de trata de seres humanos y prácticas laborales abusivas
Una trabajadora de limpieza demanda a CleanNet, alegando infracciones generalizadas en materia de salarios y horarios y tráfico laboral
Luis Castillo, que trabajó como conserje para CleanNet bajo un supuesto "contrato de franquicia", presentó hoy una demanda en nombre de todos los que están en su posición en todo California, alegando que nunca fueron realmente propietarios de "franquicias" en absoluto, sino más bien, empleados de CleanNet - y con derecho a las protecciones básicas en virtud de las leyes de salarios y horas de California. "Yo... Continúa leyendo Trabajador de limpieza demanda a CleanNet, alegando violaciones generalizadas de salarios y horas, y tráfico laboral
Un instituto del norte de California avanza hacia la igualdad con un acuerdo sobre el Título IX
[Esta entrada de blog, publicada originalmente el 1 de noviembre, se actualizó el 15 de noviembre de 2017 para incluir un enlace (al final) al acuerdo de conciliación firmado]. Las chicas del instituto Red Bluff, cerca de Redding, presentaron una demanda colectiva la primavera pasada alegando que no reciben las mismas instalaciones deportivas, beneficios y oportunidades que sus... Seguir leyendo El instituto del norte de California avanza hacia la igualdad con el acuerdo del Título IX
5 cosas que los empresarios deben saber sobre las redadas en el lugar de trabajo
A la luz de la orden del director en funciones del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas, o ICE, para que sus agentes aumenten la vigilancia en el lugar de trabajo el próximo año, es más importante que nunca que los empresarios se informen sobre las redadas en el lugar de trabajo. Lea nuestra nueva guía para empleadores sobre cómo prepararse y manejar una redada en el lugar de trabajo. Haga clic en este enlace... Continúe leyendo 5 cosas que los empresarios deben saber sobre las redadas en el lugar de trabajo
5 cosas que los trabajadores deben saber sobre las redadas de inmigración #YourRightsAtWork
El director en funciones del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE, por sus siglas en inglés) ha ordenado a su agencia que el año que viene realice entre cuatro y cinco veces más controles de inmigración en los centros de trabajo. Esto significa que los trabajadores deben prepararse para posibles redadas y detenciones, y deben conocer sus derechos. Aquí hay cinco puntos clave: 1. Los agentes del ICE no son... Continúa leyendo 5 cosas que los trabajadores deben saber sobre las redadas de inmigración #YourRightsAtWork